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代课教师聘用合同书模板3篇(幼儿园代课教师聘用合同)

2022-08-01 13:30:00合同
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代课教师聘用合同书模板3篇(幼儿园代课教师聘用合同)

  下面是范文网小编收集的代课教师聘用合同书模板3篇(幼儿园代课教师聘用合同),供大家品鉴。

代课教师聘用合同书模板3篇(幼儿园代课教师聘用合同)

代课教师聘用合同书模板1

  甲方(聘用单位):

  乙方(应聘教师):

  根据工作需要,甲方同意聘用乙方为临时代课教师。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,按照双方自愿的原则,经甲乙双方协商,签定本合同。

  一、聘用期限:

  一个学期,即从 年 月 日起至县教育局规定的放假日期。

  二、工资福利待遇:

  1、工资:一个学期工资元,此工资包括养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险的单位应缴部分。如果乙方要求甲方缴纳以上“五险”的单位应缴部分,必须写出书面申请,单位应缴部分则从乙方的月工资里扣出。如乙方不要求甲方缴纳以上“五险”,也应写出书面自愿书,单位应缴部分则不扣出,全额发给乙方。

  2、班主任津贴:与在编班主任执行同一标准,一同考核发放。

  3、聘期内其他福利待遇:如聘用在完小(中学)任教,其福利与校内公办教师一视同仁。若聘用在村片小上课,则实行其他福利待遇包干制,除扫把、拖把、粉笔、墨水、稿纸、备课本、黑板擦等教育教学用品外,由所在完小按所任教的人数,每期每生 元拔付到村片小包干使用,结余归乙方。

  4、聘期内享有法定的有薪假期。

  三、双方的权利和义务:

(一) 甲方的权利和义务:

  1、对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导。

  2、对乙方的工作进行考核、奖惩。

  3、制订严格的规章制度规范乙方;

  乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方:

(1) 乙方违纪、违法,不遵守学校规章制度。(2) 乙方不服从甲方工作安排。(3) 乙方工作随便,不履行岗位职责,在校内外造成不良影响。(4) 乙方违反教师职业道德规范。(5) 乙方无法胜任岗位工作。

(二)乙方的权利和义务

  1、认真学习党和国家的方针政策、法规,刻苦钻研教育教学业务,不断提高政治业务素养。

  2、乙方提供的学历证书、身份证等证明材料必须真实,必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度,努力教书育人,完成学校交给的各项教育教学工作任务。服从学校工作安排,认真履行岗位职责。

  3、热爱教育事业,严格遵守《师德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生。积极投入教育改革,不断提高教学质量。

  4、学校要求对外保密的材料、事情要做好__

  5、乙方发现甲方不履行合同,有权提出与甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式与甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。否则,甲方有权扣发乙方的当月工资及奖金。合同期未满,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,应提前一个月书面通知甲方。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签定合同之日起生效。

  甲方(盖章):

  法人代表(签名):

  乙方(签名):

  身份证号码:

  年 月 日

代课教师聘用合同书模板2

  为了更好地推进学校学前教育工作,学校决定聘用一名学前教育教师。为了依法维护双方权益,经双方共同商议,特订立此协议书,具体事宜如下:

  一、合同双方

  聘 方(甲方):宝珠小学法人代表:

  二、合同内容及要求

  1、乙方岗位:学前教学(幼儿班及学前班的教学)

  2、聘用期限:自_____年____月至______年___月。

  3、乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实践行《教师法》、《教育法》等法律法规,关心爱护每一个学生,做到为人师表、率先垂范,工作认真负责。

  4、乙方在聘期内未经学校允许不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

  5、乙方在本校内外自身或者所教学生所发生的教学事故,甲方不承担任何责任。

  6、乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,协议自解聘之日起无效.

  7、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

(2)不服从学校安排,与同事、家长和学生不能和睦相处,

(3)乙方严重失职、渎职,给甲方造成严重损失;

(4)乙方旷工时间超过1天,连续请假时间超过3天;

(5)乙方因病或其他原因不适合继续从事本工作的;

  1 被聘方(乙方):姓 名: 身份证号:

(6)乙方不履行聘任合同;

(7)乙方年度考核不合格。

  三、聘请待遇:

  1、每月固定工资 1600 元。(含养老保险和意外险,一年中2、8月份除外,以10个月计算)

  2、乙方在合同期内享受教师相同的学校福利。

  四、其它事宜:

  1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

  2、本协议自______年____月____日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:(盖章)乙方:

  年月日 年月日

  2020代课教师聘用合同书模板

代课教师聘用合同书模板3

  根据工作需要,我校聘请 同志为临时代课教师。本着自愿、平等的原则,签订此聘用协议并共同履行如下条款。

  一、聘用单位聘用受聘人员临时代课教师,从事教育教学工作,聘用期限为一学年,自20__年8月31日起,至20__年6月30日止。

  二、在聘用协议内,受聘人员每月工资1200元(寒暑假期间不享受工资待遇),学校不负担其他产生的任何费用。聘用合同一经解除,即终止聘用期内的工资待遇,聘用关系自然解除。

  三、聘用期内,受聘人员按照聘用单位制定的岗位职责履行义务,完成教育教学工作任务目标。

  1.尊重领导、顾全大局、团结同志、热爱学生,关注所教每一位学生的发展。

  2.服从学校工作安排,承担学校分配的工作量,认真履行相应的岗位职责。

  3.积极参加学校组织的政治和业务学习及有关活动,不得无故缺席。

  4.受聘人员应按课程标准完成教学任务,教学效果达到规定的目标。

  四、聘用协议期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用协议。

  1.不能按时完成工作任务目标,给学校工作造成严重损失的;

  2.不服从聘用单位工作安排;

  3.严重失职,对学校利益造成重大损害;

  4.不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差,教学业务差,在校内及社会上影响很坏;

  5.在各级各类学生学业质量检测中连续两次低于年级综合平均分10分以上的;

  6.被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养;

  7.患病不能从事原工作;

  8.受聘人连续旷职1天或一月内累计旷职2天;

  五、受聘人员因自身或其它原因需终止协议,应提前一个月告知学校,待学校做好后续工作,方可离岗,从离岗之日起协议终止。

  六、聘用双方都应认真履行协议约定,任何一方违反协议约定,都要承担违约责任。

  七、此协议一式三份聘用单位、受聘人、镇中心小学各留存一份。

  八、此协议由聘用单位与受聘人员签订后生效。

  聘用单位(签章): 受聘人员(签章):

  年月 日 年月 日

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