宿管员工作心得体会6篇(宿管的工作心得)
下面是范文网小编整理的宿管员工作心得体会6篇(宿管的工作心得)，供大家品鉴。
宿管员工作细则
1、早5：40叫学生起床，督促学生整理好个人内务，做好宿舍值日工作，等待学生全部离开后，关闭宿舍灯、开水器、所好大门，对晚出的学生记名。
2、用三餐时维持学生就餐秩序，防止拥挤、打闹。督促学生不浪费饭菜，做好餐厅值日工作，桌面、地面清理干净，碗盘轻拿轻放。
3、看完早餐，回宿舍查看卫生，学生做不位的宿管员补充，并做记录。
4、晚上按时开宿舍大门，督促学生安全有序的进入宿舍，按时洗漱、就寝，对违纪学生记录上报。
5、查房记录准确详实，掌握并注明开宿舍原因。
6、学生静止前，宿管员必须在楼道里、宿舍里巡查，11点按考勤，在本层值班室就寝。
7、轮流的夜巡人员到12点，1-4层巡查后，做记录，按考勤。
8、每周五学生离校时，宿管员必须得本层学生全部离开后，逐个宿舍查看，关好门、窗、水电方可离开。
9、学生返校时按时到岗，考勤，学生在宿舍逗留时，不间断巡查，督促学生及时出宿舍。
10、非就寝时间回宿舍的学生要有老师的开条，并作登记，待学生离开后，关门离开。
11、自己的门卡，严禁学生借用开门。
12、轮流值白班的宿管员打扫本层公共区域卫生，或协助维修工作。
13、禁止闲人进入值班室，外来人员访问登记，注明姓名、原因、时间、具体事宜。
14、如遇检查等临时任务，随时对宿舍内部及公共区域卫生清洁、整理。
宿管员日常工作中的“三个管理”
一、宿管室学生宿舍备用钥匙管理
1、宿管室应有值守楼栋的每间学生宿舍备用钥匙，以便为宿舍公物维修、院系宿管部检查内务卫生及突发事件提供便利。
2、为确保住宿生的人身、财产安全，宿管室的备用钥匙一律不对学生个人外借，减少钥匙的流失率。
3、学生如有特殊原由应经过宿管科同意，并由宿管员核实学生身份后亲自上楼开门。
4、随时检查备用钥匙的更新情况，如有宿舍更换门锁应及时督促该宿舍到宿管室更换备用钥匙。
5、院系宿管部借用备用钥匙检查内务时应请相关负责人签字。确保钥匙安全。
三、“四项记录本”的使用和管理
1、学生晚归出入记录本
a)
晚22：00分关闭宿舍大门，22：00—22：30配合院系宿管部学生查晚归情况。22：30以后回来的学生应在宿管室的“学生晚归出入记录本”上登记相关信息。
b)
22：00分住宿生一律不可出宿舍楼栋，如有特殊情况需请经过辅导员同意后登记信息方可放行。
2、电脑出入记录本 a)
所值守楼栋中所有有电脑的学生信息及电脑信息应及时汇总 b)
随时监控电脑出入情况，并请学生到宿管室登记在册。c)
姓名、班级、寝室号、出入时间等信息记录。
3、外来人员进出记录本
a)
外来人员指学生家长、朋友、兄弟姐妹（与学生年龄相仿者不可进入宿舍楼栋）。除此以外的校外人员都不可出入宿舍楼栋。b)
应确认外来人员找的学生是否住在该楼栋后查看该人员有效证件并登记相关信息。
c)
相关信息指姓名、与学生关系、身份证号、出入时间。d)
外来人员访客时间为2个小时，不可长时间逗留在宿舍。e)
如有特殊原因暂住宿舍（一晚）应到宿管科办理相关手续。
宿舍管理员工作职责及考核办法
学生宿舍管理员主要工作职责：对住宿学生的教育、管理；保障学生人身及物品的安全；维护宿舍区域内学校财产、设施的安全；监督宿舍区域卫生的清扫、保洁；学生用水用电安全等各项服务工作。具体内容如下：
一、宿舍管理员要服装整洁、语言文明，不得穿背心、拖鞋在校园内走动，违者一次扣1分。
二、管理员实行轮流换班制，24小时值班，交接班为早上7:00，不得擅自脱岗，违者一次扣5分。
三、除学生家长外，校外人员不得进入宿舍楼（男家长不得上女生楼），违者一次扣2分；晚间严禁容留校外人员或非住宿生，违者一次扣5分；严禁男女生互串宿舍，发现一次扣5分。
四、负责按照规定的作息时间开、锁宿舍大门，不得延误或提前，违者按影响程度一次扣1--5分。
五、负责对住宿生的归寝、宿舍卫生、出操等进行日常检查，并详细登记；例行就寝巡查，维持就寝纪律，及时督促、提醒学生上课、出操、打扫卫生。不检查或检查无记录的一次扣1--5分，管理不力一次扣2分；学生打架不制止或制止不力一次扣5--10分。
六、负责督促学生关窗锁门，并及时给住宿生开宿舍门，留意各种可疑现象，保障学生的个人财物安全。凡出现学生现金、物品被盗，宿舍管理员负连带责任，按损失金额的30%扣款。
七、负责监督宿舍楼前后、各楼层（包括磁砖、楼梯、楼梯扶手）、洗手间（大小便池每半月用盐酸彻底清洗一次）卫生的清扫和保洁，发现一处不合格或不及时扣1--5分。
八、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电等违纪行为要及时发现和制止，并上报，不及时制止或知情不报一次扣1--5分。
九、负责检查门窗、管道、水龙头，发现问题及时采取措施并报修，因延误造成损失一次扣1--5分。
十、宿舍管理员须将各类检查表于次日8：20报宿管老师处，宿管老师对管理员工作定期检查和抽查，宿舍管理员接受宿管老师的管理和考核。
十一、宿管员实行绩效奖励，年末发放，其基本绩效分为100分，年末得分60分以下为不合格；取消当年绩效奖励。60分以上、100分以下的按比例扣发奖励(如：100分应得价值1000元的奖励，对应少一分扣10元。)；100分以上，多1分加绩效奖励的％。
十二、加分条件：所管楼层在文明寝室评比中无不合格寝室的同时，产生1间文明寝室加1分，依此类推。
宿管员工作职责
一、全心全意为学生服务，做好学生宿舍安全保卫、清洁卫生、住宿纪律、思想教育等宿舍管理和服务工作。各楼栋宿管员必须以做好本楼栋工作为原则，相互学习与交流，团结协作努力达到“内务整洁、管理有序、水电节约、关系融洽”的要求。
二、负责学生宿舍值班工作，确保24小时值班，按作息时间规定开关宿舍大门，每天按规定的时间检查宿舍安全、内务卫生，并作好记录，发现问题及时报告。
三、热情接待来客，主动向来客介绍学生在校自我管理及生活情况，并做好登记工作防止不明身份者进入宿舍，严禁校外推销人员进入宿舍，学生宿舍原则上不接待异性。
四、各楼栋宿管员负责所属范围内各宿舍学生的全面管理，遵守《学生手册》有关规定，督促指导学生遵照执行，每天检查宿舍内务卫生，并公布检查结果，督促学生按时、认真打扫室内外卫生，确保宿舍整洁干净；维持宿舍良好的生活秩序，对违纪学生要进行批评教育，情节严重的及时向学生科反映。
五、关心学生的思想、学习、生活情况，耐心细致的做好学生的思想工作，经常找学生谈心，了解学生的生活情况，帮助学生解决生活上的困难，做学生的贴心人，并把有关情况及时反馈给学校。
六、做好宿舍公共设施的登记、保护和检查工作，做好宿舍钥匙的保管和发放工作，协助学校做好宿舍财产的保管工作。
七、力所能及地做好宿舍的日常维护工作，协助后勤服务中心做好水电、家具的报修工作。
八、做好宿舍区的防盗、防火、防破坏等安全保卫工作，严格控制使用明火及高功率电器，妥善处理突发事件（包括学生生病等），并及时向班主任、值班老师反映。
九、完成学校交办的其他工作。
宿管员工作职责
学生宿舍是学生学习、生活、休息的场所，也是我校精神文明建设和素质教育的窗口。为了维护学生正常的生活秩序，使学生宿舍的管理工作走向规范化、制度化的轨道，结合本校园实际，我们要求宿舍管理员必须在①宿舍保洁②宿舍安全③宿舍内务检查④公共财物维护等方面做好服务。具体来说包括：
一、每天常规工作：
1、早上5：40开宿舍大门，起床钟响后，吹口哨催促学生起床。
2、早自习后宿舍锁门清场（锁门前催促学生离开），对迟出宿舍者予以登记，一周统计一次，汇总上报政教处。
3、上午第一节课开始，管理员进行宿舍内务卫生检查评比，作好登记，并把检查情况写于每间宿舍门前公布牌上。同时检查宿舍的设施设备，作好维修的登记和上报。（内务检查评比情况每周末汇总，下周一第一节交政教处）
4、上课期间如有学生因病要回宿舍休息的，因故要进入宿舍的，凭班主任批条才能进入，并要登记进出的时间。
5、没有学校通知，宿舍不提早开门。
6、晚自习开始宿舍锁门清场（指女生寝室），学生参加晚自习，锁门前催促学生离开，对迟出宿舍者予以登记。如有学生因病要回宿舍休息的，因故要进入宿舍的，凭班主任批条才能进入，并要登记进出的时间。
7、下晚自习学生放学，宿舍开门，学生回宿舍期间，管理员必须在管理室
8、晚睡钟响后，宿舍熄灯锁门。对迟进宿舍者予以登记。管理员督促学生安静睡觉，进行每间宿舍纪律检查。对纪律较差的宿舍或同学，可次天把情况反映到相应年级主任处，并将一周的就寝纪律情况、有无学生外出上网情况等汇总上报政教处。
9、晚睡时间，管理员必须在管理室。如有学生生病或其他情况，及时进行处理。
10、管理好宿舍的公私财物，严防损毁公物，随时关锁好门窗。
11、打扫保持好宿舍清洁卫生，做到随时整洁。
12、督促学生布置好室内什物，做到被褥叠放整齐，物品摆放有序。
13、管理好水电，按时开、关，不浪费。
14、宿舍管理员无条件做到全天在岗，必须做到有学生在宿舍就有管理员在宿舍。学生不在宿舍期间,管理员应在学校内。
15、做好安全工作，及时调处学生间的矛盾纠纷，并报告年级部。禁止非住校生及闲杂人员进入宿舍。
二、宿舍紧急情况处理
1、学生生病：一般情况及时和班主任联系，如有必要，则协助送往校外医院就诊。
2、如宿舍有停电停水情况，及时报学校水电工维修，如不能及时维修或外界因素影响，应在宿舍出公告，告知学生有关情况，并指示应急措施
3、如宿舍发生失窃现象，应了解好情况，马上上报政教处或年级部处理，管理员应对失窃钱物负有不可推卸的责任。
4、如学生在宿舍发生打架、抽烟、酗酒、赌博事件，应马上制止和进行处理，并通知有关年级班主任和上报学校政教处处理。
5、如有其他意外变故，应急处理，及时上报。
校宿管员工作职责
宿管员工作是学校德育工作的一个重要组成部分，是充分体现学生素质的重要窗口，宿管员应在政教处领导下，对学生进行素质教育，与班主任密切配合，发现问题随时联系，及时解决。
1.合理妥善安排寝室床位，配合学校做好开学工作。
2.培养学生良好的卫生习惯及生活自理能力，培养集体主义观念，强调集体荣誉。
3.每天安排、督促、检查寝室及公共部位卫生，并及时公布，保持寝室整洁。
4.关心学生在寝室的行为规范，及时纠正，指出学生的不良习惯及思想苗头；定期培训室长。
5.负责学生就寝纪律，每晚熄灯后，认真检查就寝情况，及时公布、及时与班主任、政教处联系。
6.在中午放学时到宿舍，督促学生按时午休、按时起身，检查人数、维持午休纪律，掌握作息制度，加强安全防范意识，负责检查宿舍安全工作，发现隐患，汇报总务处及时消除及处理各种不安全因素，并作好记录；
8.关心学生，发现生病的学生，悉心照顾、关心。及时诊治，及时与班主任或家长联系。
9.建立学生住宿档案。及时做好一周小结，一月总结，期末考核，评出校级、先进、文明寝室、优秀室长，呈报政教处。
说 明：值班时间为学生在校期间，晚自习下课前二十分钟开始至第二天早晨小学部学生上早读才结束；中午放学时开始至中午学生休息结束后离开宿舍。
1、负责值日当天对宿管员工作进行监督；
2、按照学校制定的作息时间表，准时要求学生按时起身；
3、按照作息时间要求学生离开宿舍，按时上操；
4、协助管理学生按秩序就餐；
5、检查宿舍情况，遇到生病学生或学生未归情形及时通报班主任，并根据情况作好相应应急处理，并做好记录；
6、在中午放学时到宿舍，督促学生按时午休、按时起身，并检查人数、维持午休纪律，作好记录；
7、在各年级下晚自习之前到宿舍，督促学生晚上按时休息、早上按时起身，并检查人数、维持夜间学生休息纪律，作好记录；
8、负责对宿舍卫生和宿舍环境进行检查；
9、负责检查宿舍安全工作，发现隐患，及时通报政教处、总务处、年级部等部门，并根据情况力争在第一时间内排除，并作好记录。
1、按照学校制定作息时间表准时要求学生按时起身。
2、指导学生在起身后整理内务。
3、指导学生打扫宿舍及包干区卫生。
4、按照作息时间要求学生离开宿舍，按时上操。
5、负责管理学生按秩序就餐，并对就餐情况作认真记录。
6、检查宿舍情况，遇到生病学生及时通报班主任，并协助作好处理并做好记录。
7、打扫宿舍卫生，整理宿舍环境。
8、督促学生按时午休，并检查人数，作好记录。
9、指导学生整理内务，打扫卫生。
10、督促各年级学生按时就寝，并检查人数作好记录。
11、遇有学生未归情形，及时通报值班领导，并协助处理作好记录。
12、定期检查宿舍设施，发现损坏及时与总务处联系报修，并作好记录。
13、定期检查宿舍消防设施，发现过期、损坏等情况，及时向总务处报修，并作好记录。
14、负责公共地域的卫生清扫工作，确保卫生、整洁。
15、负责检查宿舍安全工作，发现隐患，汇报总务处及时排除，并作好记录。
一、负责上课、晚自习、晚就寝期间学生的清查工作。
二、负责检查督促学生宿舍的卫生和内务整理工作。
三、负责学生宿舍的安全、保卫工作。
四、负责宿舍清洁工卫生检查工作。
五、负责学生宿舍维修申报、验收工作。
六、负责对学生宿舍内的家具、公共设施进行登记，造册并进行统一管理，以及毕业生离校的家具验收工作。
七、对违反宿舍管理纪律的学生提出处理意见。
八、完成部门领导交办的其它工作任务。
学工处
2005-12-8