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公司员工检讨书12篇 员工检讨书通用

2023-05-21 09:07:02综合

公司员工检讨书12篇 员工检讨书通用

  下面是范文网小编整理的公司员工检讨书12篇 员工检讨书通用,欢迎参阅。

公司员工检讨书12篇 员工检讨书通用

公司员工检讨书1

  敬爱的:

  您好!

  今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。今天下午,我和xx发生了口角,由于一时冲动,我把xx打伤了,事后想想,这次打架我有很大的责任,我不应该因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。

  早在我们刚踏进这个车间的时候,您就已经三令五申,一再强调:全厂同事有了矛盾,解决不了可以找我,绝对不可以叫人,不可以掺杂社会成分。其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。

  而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而,正如xx说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。

  今后,我一定努力加强自己的责任心和工作态度。认真克服粗心大意的缺点,努力将工作做好,用优秀的成绩来弥补我的过错,认真履行自己的岗位职责,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务。

  最后,我再一次的向大家道歉,我真的错了,我会用行动来表示自己的醒悟。请大家相信我!

  此致

  敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

公司员工检讨书2

  尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,这段时间以来的工作让我感觉有很大的压力,压力来自于自身工作做的不是很好,我想要通过这样的方式去积累经验,但是今天我出现问题了,这给了我的很大的心理压力,我也没有搞好自己的工作,我知道您是非常失望的,近期的工作让我没有搞好自己本职,自作为一名员工这是我需要去考虑周到的,作为一名员工这也是我应该去做好的,今天的工作我出现了问题,我很想让自己去做好这些细节的工作,但是我现在还是感觉缺少了一些主动性,近期在工作方面我平凡的出现问题,我感觉在这一点上面我做的不是很好,这是我需要改正的一点,所以在以后的工作当中我会调整心态,把分内的事情做好,这也是对工作的尊重。

  工作上面我做的不够好,这是有一定问题的,我会通过自己的能力去改正这些,作为一名员工我应该要让自己的有这方面的觉悟,我来到公司不是一天两天了,对于自己的工作应该重视起来才是,但是下午上班的时候我出现的问题,因为一时的走神导致了工作出现了错误,我当时就慌了,因为在上班的时候接了个电话,回来之后就对不上了,导致了工作出现了问题,因为我一个人的情况影响了办公室其他的同学,这让我内心非常的自责,是我没有搞好自己的工作,我需要反省自己,现在回顾起来的时候我确实还是有着很大的变化,现在让我也是摸不着头脑,想了想这确实还是的我的问题,我需要对自己各方面都督促好,在工作上面应该要有一个好的态度,不管是在什么时候一定要清楚自己的还有哪些缺点。

  对于今天的事情我一定能够会人的去纠正好,是我在工作当中失职了,我没有树立好榜样,我不能够再这样消耗下去,以后在工作当中,万万不能够再犯同样的错误了,我一定会纠正自己的不足,我一定会好好的去调整好心态,作为公司的一名员工我不希望再影响了办公室其他同事,由于我在工作当中出现的问题不是很严重,您就没有批评我,但是我过意不去,我需要对这份工作负责,不管错误大小都是应该去纠正的,今天出现的情况确实是不适合继续消耗下去,我一定不会影响了以后的工作,我也会做出一个深刻的反省,避免这样的事情发生,希望您能够给我机会。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工检讨书3

  尊敬的领导:

  您好!

  我怀着自责、反省和感激的心情来书写这份检讨书,在公司的这些日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存着被公司录用的短信,回想每一次领导对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

  作为一名项目管理者,部门管理的好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到部门的全心投入、认真工作到现在整个部门发生如此的事情,以及对公司、对部门、对其他同事造成的影响,我是有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对项目的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心地投入进去,就没有办法真正的去做好一件事,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于领导对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了对整个项目管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上所扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,并没有把生活和工作区分开来,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个项目经理,特别是作为公司项目部这么重要的部门来讲,如何从制度上约束员工,从工作细节上指导员工,通过不断的检查和复查,找出我的管理上存在的问题,以及去预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找以及发现错误和漏洞,造成项目部产生如此大的损失。我很羞愧,我表示在接下来的工作中会尽力完善好我作为管理者应该做到的一切,确保每天工作的顺利进行。

  检讨人:XXX

  20xx年XX月XX日

公司员工检讨书4

  尊敬的领导:

  通过这件事,我感到这虽然是一次简单的迟到,但却是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!

  在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍然存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响。如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作效率的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。为了严肃法纪,也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路,犯下如我一样的错误,我衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面镜子,每天对照自己检查自己,倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演。

  我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。

  今天,我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书,表示我对迟到的不良行为,深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!再次,我这种行为还在公司同事间造成了极其坏的影响,破坏了公司的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们开了一个不好的先例,不利于公司的作风建设,老板是非常的关心我们,爱护我们,所以我今后要听老板的话,充分领会理解老板对我们的要求,并保证以后努力要求自己.通过这件事情我深刻的感受到老板对我这种破坏部门制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感谢老板对我的这次深刻的教育。 我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,我保证以后不再无故迟到,恳请老板相信我能够记取教训、改正错误!

公司员工检讨书5

  尊敬的领导:

  您好!

  关于此次我没有请假,无故旷工的行为,我向您报以深深的歉意。在这次的事件里,我没有请假,更没有任何事先打招呼就擅自离开了工作岗位,造成在工作时没有人在岗位上值班,引起了严重的后果。同时也违反了公司的制度,给公司带来了麻烦与损失,而这些都是可以避免的。这次旷工是因为一些私人原因,我急匆匆的离开了公司,直到我回到公司再次工作时我也没有及时补上请假,更加没有说明原因,在这个过程中也没有及时的联系到同事,不仅仅耽误了工作的正常运行,也让同事们产生不必要的担心,我感到很愧疚。

  就算是小学生都明白发生什么事情要及时的向老师请假,才不会让人担心。而我却发生这种不应该发生的错误,这是因为我没有工作责任心,对待公司的事务丝毫不上心所导致的。经过和领导的认真谈话,听见同事关心我的话语,我受到了教训,在这里深刻的检讨自己的旷工行为。

  因为在平时我对工作不上心,比较散漫,所以才有这次事情的发生。同时对公司的规章制度视而不见,在工作中依照自己的想法去做,只看到自己私人的情况,没有大局观念,错误就是这样铸成的。再有一个就是这种行为在同事们中间宣扬了不良的风气,如果每个人都像我一样随心所欲,不顾公司的工作,还有什么前途可言呢?

  作为一名员工,我对自己的处境没有一个清晰的认知,还没有将思想转变过来,对工作的态度也不够端正和认真,还以为自己是一名学生,领导会向学校的老师一样对我们会高高拿起轻轻放下。经过领导的思想教育,和自己深刻的反省,我也明白自己错在什么地方。

  写下这份检讨书不仅是为了承担起我所应当负的责任,同时也是好好反省自己的过错,做好检讨,找出发生错误的根源又是什么,让同事们引以为戒。在这次的事件过后,我不再对工作不以为意,对待任何一件事一定考虑圆满才行事。

  在今后的工作中我会加强思想认识,提高自己的觉悟,把工作当成热爱的事业,不再敷衍了事。希望领导给予我改过的机会,监督我以后的工作,不会辜负您的期待。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  日期

公司员工检讨书6

  尊敬的单位领导:

  您好!

  在此我怀着深刻懊悔的心情向您递交我的检讨书,以深刻反省我无故旷工的错误行为。我无故旷工给单位正常工作运行造成了影响,让我的本职岗位缺少人手,也让您对于单位的纪律管理规范深感担忧,让您寝食难安,让同事受苦劳累。对此,我感到万分的抱歉与愧疚!

  20xx年X月X日,也就是昨天,由于我当天起床很晚,起床时候已经发现迟到了,本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午X点发现家里的空调坏了,大热天的家人非常炎热,所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识分子,我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修,直到下午才将空调修理好。可是,我已经是旷了一天的工了。

  这次错误暴露出我很多问题:

  1、睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受很疲惫,加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚,所以次日起床时候就迟到了。

  2、责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚,不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。

  3、我没有准确预计后果。须知我已经是一名近二十六岁的人了,正所谓“男大二十是只鹰”,鹰翱翔于高空,能够放眼宽广,应该懂得为自己行为考虑后果,这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果,实在是我没有预料到的。

  工作,是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作,是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的,旷工等于是不重视工作。

  在此我郑重地向领导致歉:从今往后,我再也不这样肆意旷工了,有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班,遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。

  此致

  敬礼!

  检讨人:XXX

  20xx年X月X日

公司员工检讨书7

  敬爱的领导,各位同事:

  大家好!

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书: 我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸!

  我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱,我知道这次是我的错,思想觉悟不高,当时都喝了点酒,情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想,我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢,更何况是与我朝夕相处的同事呢。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。此事后,我保证以后绝不会再有这样的事情发生。望各位领导相信我,监督我。绝不辜负各位领导的期望。

  现如今,我已经深深地知道错了。正所谓“浪子回头金不换,痛改前非任是贤”,我决心联系同事做出诚挚道歉,恳求同事原谅。并且我尤其应该吸取本次错误的经验教训,注意在今后的工作当中认真改善言行举止,以真诚、简练、效率的工作服务顾客。

  最后,我针对自身错误给公司声誉造成的影响,向领导表达歉意与愧疚,恳请领导原谅我这一回。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工检讨书8

  尊敬的xx:

  您好!

  首先我得感谢领导您给我写检讨的机会,认错的机会,让我能够改正自己的错误,能够认清自己,是自己不在一错再错的道路上走下去。

  公司给我们薪酬,我们回报公司的是勤恳工作,认真做好自己的每一件是,这也是一名员工应该做的,然我这次旷工了,原因是什么呢?主要是因为家里出事了,我爸生病了急着去看病,忘记向人事那里请假,就匆忙的离开了公司。我事后反应过来也是挺愧疚的,公司对我挺好的,也挺照顾我的,我知道只要公司知道这次的事情经过一定会给我假的,但是急啊老人年纪大了,不敢脱也不能拖,我也是乱了方寸,也不知道给领导打个电话说一下,实在是对不起。我对我的这次旷工行为抱歉。

  不管为什么旷工是不对的,一定要跟领导说,只要不是恶意的搞怪,一般公司都会给我们假的,在这次的事情中我也从中发现了自己的很多不足。

  首先是我是一个沉默的人,一般不怎么跟公司其他同事沟通,每次来到公司,只顾着干自己的工作,埋头苦干不知道沟通,浪费了很多时间。

  其次及时为人毛毛躁躁的性子忘,一遇到什么大事就乱了方寸容易忘事。

  还有就是对公司的规章制度不深刻,意识淡薄。自我的管理也非常的不到位。

  如果我事先跟同事沟通也不会酿下大祸。我的事情大家都不知道,会让其他同事认为我无缘无故旷工,这是纪律散漫的行为,触犯了公司的规定,规章制度是来约束人的让我们按规定走,使公司能够更好的发展,力往一处使,大家共同努力工作。

  虽然事出有应但是还是在公司造成了非常不良的影响,是其他同事心里有了疙瘩,这也会使同事们向我一旷工,造成公司的工作氛围大打折扣,变得散漫,无纪律性,无章法。长此以往公司的发展将会停滞不前,甚至后退,到那时我将是整个公司的罪人。

  我意识到了这次的错误也愿意接受领导给我的惩罚,是我的责任我会承担,是我的错误我会承认,我也会从这次的旷工中吸取教训不断的警醒自己,告诫自己,做一个对公司有利对到家有利的好员工好同事。我在这里想领导和同事道歉,我错了我也会以我的经历告诉给其他的同事让他们不要烦和我一样的错误,以为为戒。

  此致

  敬礼

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工检讨书9

  尊敬的老师:

  您好!

  我是这次犯下错误的员工xxx,这次想必我做出这样的行为让您很是恼怒吧。我做为公司的员工我的职责就是为公司工作,创造利益,而我非但没有好好的工作反而还和同事打了起来。不单单是对同事的身体造成了伤害也是让公司有了一种不好的风气,如果公司的其他同事也学习我一时恼怒就动了手我想我有很大的责任。我作为公司里的一员,大家都在公司那就是一个团队里的,相当于是一家人,而我居然对家人动了手,实在是万分的罪过。在事后我也感到十分的后悔,后悔自己做出了这样莽撞的行为,也有些后怕,如果我和他真有个什么意外人没了,谁能担得起这个责任呢,人命关天,做决定之前还是一定要慎重在慎重,人没了那就真的什么都没了。

  当时我刚刚吃完饭回到公司坐在那里玩手机,过了一会实在很无聊我就打开了游戏。隔了一回我边上的同事也回来了,我和他一直不太对付,他也经常嘲讽我。他一过来之后我以为他会回自己的位置上玩手机的,没想到他坐下之后还往我这边挪了,看我打游戏。我看了他一眼,看他什么也没干也不好说让他离我远点。但没想到隔了一会他又展开了对我的嘲讽,说我游戏打得这么菜,难怪工作能力也不行,我不想搭理他随口说了一句和你有关系吗。他倒是没觉得不好意思,反而嗤笑一声,就这么看着我继续玩。我真的很讨厌他,但他又和个牛皮糖一样,搞得我很气。隔了一会他又开始了对我的嘲讽,按照平常来说我压根不会理他的,但今天我心情也不太好,我直接和他说让他滚。他应该听我这么说他也有点生气了,也不走看着我说我走不走关你什么事。我看他那副样子我就来气,骂了他一句脏话,然后他也骂我一句。我直接把手机放心就看着他,他又很挑衅的说了一句你瞅啥,我这下彻底忍不住了,站起来对着他一脚把他从椅子上踹到了,接着又过去打他,当时的我已经被怒气支配了行为,只想出气,所以没打他头打的肚子。

  我现在也已经认识到了自己的错误,不管怎么样,和同事打架都不是正确的行为。我也有做的不对的地方,我就应该像以前以前不理他,这样就不会有那么多的事了,如果我能压抑住自己的怒气也就不会犯下这次的错误了。可惜已经发生了,一切也都不能重来,但我向您保证一定没有下次了,我以后一定专心工作。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工检讨书10

  尊敬的领导:

  今天,我怀着万分的懊悔写下这份检讨书,以此向尊敬的领导们和亲爱的同志们表达我对于今天上午开会迟到违规行为的万分愧疚之情。我们深刻的明白,纪律是一切单位和组织行为的基础,所以单位一直以来反复强调。可是我今天的行为不光是辜负了领导对我关心和栽培,也给我们单位抹黑了。

  事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。各位所领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对各位所领导有更多的尊重.对重要事项重视严重不足。平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。错就是错,我不想找任何的借口也没有资格没有理由来找。对于这次行为,我深知自己造成了以下严重的后果:

  1影响了集体的形象,如此重大的会议迟到在新同志面前造成了不良响.2、这次大会是领导就今年的工作进行布署,开会迟到了就会有重要的精神没有领工到,这对我今年的工作将会是重大的损失和遗憾。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:

  1、思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

  2、思想觉悟不高的根本原因是自以为是。

  3、平时工作作风懒散,没有认真按单位的规定作为自己的行为准则.俗话说亡羊补牢为时未晚,我将在以后的工作中严格执行单位的规章制度,不光是做到不迟到不早退,在平时的工作和学习中加倍努力以实际行动来践行我今天所作下的保证。

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

公司员工检讨书11

  尊敬的老师:

  你好!

  首先我要为我的迟到的行为做一次深刻的检讨,我知道高三的学生在语文老师都到教室了而我没到的这样事情的严重性,但是什么事情都是有两面性的,这样我的精神可以充足的投入到学习之中了,所以迟到了不仅仅是一件坏事反而是一件好事情的。因为学校的规定所以让老师一直认为迟到的人就是坏的学生,可是遗憾的事我在初一的时候就是班级的倒数第一进班级的,所以这个习惯已经形成了好久了,不是检讨书可以纠正的,所以我对老师的做法持一种很反对的态度,但是你是老师,是我的政治老师,政治老师是浓缩社会各种优秀精神额载体,还是这种精神的传播者,所以你的本事我是深刻的领教过的,我是心存十二分的畏惧写了这分检讨书,如有什么得罪之处的,请老师大人有大量,宽恕我这个在你眼中属于坏学吧!那样的话学生就感激不尽了!

  迟到了就要受到惩罚,还好你没有打电话通知家长,老师你真的很伟大呀,所以我在这里要真心的感谢你的善解人意,如果能不让我写检讨书就更善解人意了,但是我明知道这是不可能的,但是不知道那个名家说了一句:不抱着一颗等待奇迹出现的心就永远不会等到奇迹的到来!其实这句话我感觉很熟悉的啊。我费了九牛二虎之力才想起来是谁说的,其实就是学生说的,我知道老师有可能会我的高明见解深深地折服,但是真的折服你的程度不够,因为想的就是要折服到老师不让我写检讨书了!可是我也知道这是不可能的,这也就验证了我说的那句话了!

  其实说这句话的时候是一个风雪交加的夜晚,天很冷的,宿舍的几个舍友说好了要去上网的,真的等到那个神圣的时刻到来的时候,我简直是热血沸腾比我的政治考了满分还要激动,激动的原因是因为我们的宿舍是在二楼的,所以直接跳下去是一种捷径,也是最安全的!。当我站在二楼的窗口的时候,我的心啊简直不知道用什么样的字眼组形容了,因为我很小的时候就怕高,所以面对这二楼的高度,我哪敢跳,于是乎,同学都个个跳下了,而且也无大事,于是我的情绪一激动,就说了:不抱着一颗等待奇迹出现的心就永远不会等到奇迹的到来!我就下去了,结果和同学一样无大事了!所以我骄傲,因为从那刻起我克服了怕高的.毛病了!同时也对学校提出几点意见,希望宿舍楼可以拆了重盖高度再提高一点就好了。那时体育成绩可以提高哦一个前所未有的高度!对于我的迟到我也没话可说了,其实我也后悔的,因为起床的时间真的不晚,但是我最起码的清醒的时间要有吧,人家运动员还有热身的呢!何况我们学生呢!

  老师我真的不应该迟到。我为自己的行为像老师道歉,希望老师原谅!

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月x日

公司员工检讨书12

  尊敬的公司、领导:

  你们好!

  对于这次罢工过程与我知道的,我简述一下。

  老大原来承诺12月23号发工资,没能实现以后,下午发了30元伙食费。当天晚上,大家把一部分钱拿去开支了。

  24号上班,很多人问了老大包括我,说什么时候发工资,大家都没钱用了,而老大说可能一星期左右。这时,大家都有一些情绪。我听到qc那边说,再过一星期大家不都饿死了?

  我们部门的所有人,都在说这30元花得差不多了,我说我也是这样,再不发工资我们怎么过?这时,我上厕所去了,等我回来,我看大家都停了,我也就明白是怎么回事,其实,我心里也不平衡,就也停下来了。

  过一会,老大过来了,问怎么不做了?我们说工资都不发还怎么做?生活都没保障了!

  这时,我转眼一看,包装部还有几个在上班,我耳边突然想起好几声“怎么了”,原来陈生来了。老大走到陈生面前说了几句,就出去了。 本文来自

  又过了一会儿,大家全都到前台去了,这时,陈生来了,叫龚奔谈一下,等龚奔过来时,就叫我们到会议室开会。

  会上,陈生说:大家为什么这样做?这样让老板知道会多着急?说不告诉老板,叫大家上班。 大学排名

. 员工们说上班可以,但得给个说法。这样,讨论了很久,最后,陈生说,明天大家上班,条件是每人先发200元工资。大家同意了,并要求陈生写了一个书面材料,说今天算放假,于是大家都下班了。

  下午,我接到通知,说老板已经坐飞机回来了,叫晚上开会。

  会议过后,第二天,发工资了。但是,有的全发了,有的没发;我的也没有发。

  当晚大家领工资时,我怎么也没料到我的工资会不发。下班时,我问财务部,财务说,名单上没有你,得等候通知--我当时的确无法想通。

  现在,我终于明白了:只有与公司靠紧,多为公司出力,少说话多做事;我也认识到自己的错误:罢工是不应该的,这样给公司造成了损失。但事情已经发生,我只有承诺绝对没有下次,请求公司原谅。我已明白要与公司共同携手、共同进步的道理!

  检讨人:xxx