人口与计划生育责任书3篇 教职工计划生育责任书
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为了切实加强新疆配送公司所属员工的计划生育管理工作,落实责任制,有效地制止计划外生育,特签订本计划工作责任书。
一、责任范围
责任人对新疆配送公司的计划生育工作负主要责任。
二、责任目标
计划生育率100%,晚婚率95%,晚育率100%,领证率100%,计划生育节育率100%,杜绝一切计划外生育。
三、责任内容
(一)积极宣传贯彻《中华人民共和国人口与计划生育法》、《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》,计划生育管理人有义务向育龄妇女宣传避孕节育、知情选择、生殖健康保健等知识。
(二)向上级计划生育部门汇报单位中的育龄夫妇定期检查落实避孕节育措施情况;接受对计划生育情况的检查、督促。
(三)做好流动人口登记,做到人来登记,人走注销,及时通报信息,并办理人口计划生育相关手续。
(四)加强对流动人口的计划生育管理,认真履行职责。
(五)根据单位的具体情况和职能特点,制定有利于计生工作的工作制度与方案,并检查、督促落实计生综合治理工作目标的具体措施。
四、责任追究
如违反计划生育规定,造成计划外怀孕或生育的,按照《中华人民共和国人口与计划生育法》及中国石油天然气运输公司《人口与计划生育责任制实施办法》,追究责任人责任。
分公司负责人签字:xxx
责任书签订人签字:xxx
20xx年xx月xx日
根据中央国家机关和民航总局空管局计生委工作要点的安排,为确保20xx年民航总局空管局人口和计划生育各项任务的完成,做到责任到位,投入到位,措施到位,宣传到位。特制定本责任书。
一、部门计划生育人口控制目标
1、建立员工婚育情况档案,实行目标管理与考评奖惩相结合的管理模式。
2、公司各部门计划生育人口控制目标应达到符合政策生育率100﹪,晚育率高于98﹪,节育措施落实率100﹪,无违法生育。
3、积极参加上级计生委组织各项活动,参加人数率95﹪以上;并根据公司实际情况组织活动。
二、考核与奖惩
公司各部门员工对违反规定超计划生育的人员,应按照《北京市人口与计划生育条例》规定,对当事人进行处理。对于党员和党员领导干部,按中央有关规定执行,对每年完成目标的部门,给予表彰和奖励(每人4000元人民币),对未完成目标的部门,给予通报批评和罚款(每人500元、当事人XX元人民币)。
部门负责人:
部门员工:
20xx年4月
为了全面完成今年人口和计划生育工作目标,提高人口和计划生育工作管理水平,促使各小组更好的履行人口和计划生育职责,实行目标管理责任制。
20xx年人口和计划生育目标管理责任书主要内容如下:
一、加强对人口和计划生育工作领导,做到责任到位、措施到位、投入到位
(一)坚持党、政一把手亲自抓、负总责,把人口和计划生育工作纳入国民经济和社会发展总体规划,列入党委政府重大事项的督查范围,纳入中心组学习内容,每季度至少研究一次人口和计划生育工作,及时解决工作中存在的问题。
(二)严格落实目标管理责任制,对党政领导、责任部门、人口和计划生育部门分别考核,落实“一票否决”制度,严格兑现奖惩。
(三)年度人口和计划生育事业经费投入达到市定标准,并按月均衡拨付到位。
二、加强人口综合管理,切实稳定低生育水平
(一)确保政策生育率达到100%以上。
(二)流动人口和计划生育“一盘棋”服务管理实现区域协作一体化;流动人口管理率达到91。5%以上。
(三)查处“非法鉴定胎儿性别、非法人工终止妊娠”案件数不少于1件,结案率达到100%。
三、强力推进计划生育服务体系建设,不断完善利益导向政策
(一)实施“品牌”推动战略,大力拓展计划生育技术服务项目,促进优质服务提质提速。
(二)出生缺陷一级预防人群覆盖率达到100%。
(三)完善修订优先优惠政策,建立台账,确保各项奖励优惠政策落实率达到100%。
四、深化开展人口和计划生育综合改革示范创建活动
(一)成立专门组织工作机构,出台创建文件和实施方案。
(二)形成统筹解决人口问题和人口计生综合改革工作体制机制。
(三)示范建设项目特色突出,带动辐射力强,亮点培育工作成效明显。
(四)强力推进计划生育基层群众自治示范活动,培育示范亮点。
XXX居委会 居民小组
负责人: 负责人:
20xx年 月 日 20xx年 月 日